招聘人数：6人

　　岗位职责：

　　1 按照测试计划要求，开展游戏测试工作，确保各个游戏版本上线质量;

　　2 编写测试计划书、测试用例、测试总结报告;

　　3 发现、验证公司运营游戏的BUG，将BUG情况分等级汇总上报;

　　4 配合其他部门参与其他测试工作。

　　任职要求：

　　1 两年以上游戏测试工作经验;

　　2 熟练掌握各种测试工作方法;

　　3 对各种游戏了解;有丰富的游戏经验并有独特的见解和想法;

　　4 熟练操作电脑，熟练使用OFFICE和简单的图形软件;

　　5 熟悉并且能够简单操作数据库;

　　6 优秀的沟通表达能力， 文字表达能力，语言表达能力，清楚地描述bug，与其他部门沟

　　通合作;

　　7 有游戏易用性测试经验者优先，有服务器测试经验者优先。